לימודי ייעוץ ארגוני – קורס פיתוח ארגוני

לימודי ייעוץ ארגוני המבוסס על עקרונות שיטת לוסקי

ניהול תהליכי שינוי וצמיחה – טיפול בשורש הבעיה ובסיבה, במקום להסתובב סביב התסמינים.
לכל אדם יש 32 אינטליגנציות וערכי חיים דרכם הוא מבין את החיים ובאמצעותם הוא יוצר מציאות.
את הערכים ניתן לאמן כמו שריר לצורך שינוי המציאות.
כאשר ערכי החיים משתנים גם המציאות משתנה.

לימודי ייעוץ ארגוני – בתוכנית הלימודים:

– פיתוח ארגוני כולל הגדרה והטמעת חזון
–  הדרכה – אנחנו נהייה מחלקת ההדרכה שלך
– פיתוח סדנאות ייחודיות לפי דרישות הלקוח
– מכירות, שיווק, אינטרנט, ניהול זמן ועוד
– השמה מקצועית


עוד פרטים בעניין לימודי ייעוץ ארגוני?   1800-33-99-66
או במייל: louskycollege@gmail.com


 

לימודי ייעוץ ארגוני - קורס פיתוח ארגוני


איך מבצעים פיתוח ארגוני יצירתי למערכת החינוך, בתי ספר, מנהלים ומורים
בתוכנית הלימודים:  
– לימודי ייעוץ ארגוני

– פיתוח מנהיגות חינוכית
– חזון ואסטרטגיה ארגונית

– השתלמויות מנהלים
– השתלמויות מורים
– הטמעת חזון ארגוני חינוכי
– אימון עסקי וניהולי למנהלים
– הובלת תהליכי שינוי
– מנהיגות פדגוגית
– ניהול המשאב האנושי בבית הספר
– סדנאות וימי הערכות
– תהליכי למידה יצירתיים
– הוראה באמצעות שפות מרובות
– סדנאות יצירתיות מודעת
– קורס מנטור למורים ומנהלים

לימודי ייעוץ ארגוני - קורס פיתוח ארגוני


מה הם לימודי פיתוח ארגוני?
אבחון ארגוני – על ידי ראיונות, סדנאות וסקרים • הנחיית תהליכי הגדרת חזון וערכים בהנהלה בכירה • הטמעת חזון וערכים לרמת מנהלים זוטרים ועובדים • ביצוע התאמות נדרשות בתרבות הארגונית • סיוע בהובלת תהליכי שינוי וצמיחה • שיפור ממשקים ארגוניים ותקשורת פנים ארגונית • שיפור תהליכי שירות פנימי וחיצוני • ייעוץ וליווי אישי למנהלים • פיתוח מיומנויות ניהול של מנהלים • פיתוח צוותים רב-מקצועיים • הטמעת תהליכי הערכה, משוב וניהול על פי יעדים • הטמעת תהליכי למידה והפקת לקחים • ליווי תהליכי התייעלות וצמצום – כולל ליווי תהליכי פרישה ופיטורין • סיוע בהקמה וליווי פונקציית משאבי אנוש, פיתוח ארגוני והדרכה • מדידה ואבחון של המבנה הרשתי של ארגונים • שיפור ופיתוח אינטליגנציה ארגונית ומתן כלים לארגון לניהול המורכבות. אסטרטגיה ארגונית – תורת המשחקים • מודל קבלת החלטות •


תהליכים לפיתוח ארגוני – לימודי ייעוץ ארגוני

– אבחון ארגוני של המצב הנוכחי באמצעות מבחני אינטליגנציה i32 ושיחות עם עובדים ומנהלים
– הגדרת ערכים של הארגון וקוד אתי והתנהגותי
– תוכנית אסטרטגית, חזון ארגוני, גיבוש מטרות ויעדים כנגזרת מהחזון
– ליווי צמרת הארגון, אימון מנהלים ועובדים
– גיבוש תוכנית הדרכה ופיתוח מנהיגות
– השמה של העובדים הנכונים בתפקידים המתאימים
– מיתוג ומיצוב הארגון



מתי מתחילים לימודי פיתוח ארגוני?
הלימודים מתחילים בחודש אוקטובר כל שנה. (מיד אחרי החגים).
ניתן להירשם גם לסמסטר אביב המתחיל בחודש מרץ כל שנה.
מספר המקומות בכיתה לשיטת לוסקי מוגבל. פנה כעת!


שכר לימוד לשנה?
13,400 ש”ח + דמי הרשמה ואבחון.
לפרטים על תאריכי הקורסים ולתשלום –
לחץ כאן
תשלום עבור הקורס דרך האתר חוסך לך 960 ש”ח דמי אבחון.


משך לימודי פיתוח ארגוני?
מסלול הכשרת מוסמכים מוכרים – 2 שנים
יום לימודים אחד בשבוע משעה 09.00 עד 16.00


היכן לומדים במסלול לימודי פיתוח ארגוני?
קמפוס מרכז, מכללת לוסקי בתל אביב, רחוב יחזקאל קויפמן 6, בית גאון קומה 16.

(על הים בטיילת, מול הדולפינריום, ליד מלון דן פנורמה)
מסביב יש חניונים  בתשלום נמוך. בבניין המכללה יש מסעדות רבות ובתי קפה.


לתיאום פגישת ייעוץ והכוונה אישית עם ד”ר לוסקי, חינם,
התקשרו כעת – 1800-33-99-66
או צרו קשר במייל – louskycollege@gmail.com

לימודי פיתוח ארגוני


למי מיועדים לימודי פיתוח ארגוני?
– זה מתאים לכל מי שבוערת בו האש ללמוד מקצוע טיפולי עצמתי ומבטיח.

– זה מתאים לכל בחור או בחורה, גבר או אישה שרוצים ללמוד מקצוע מבוקש לחיים.
– זה מתאים לכל מי שמעוניין ליצור פריצת דרך בחיים.
– זה מתאים לכל אדם שמרגיש שהוא נמצא בצומת דרכים בחייו ורוצה לקבל כלים חדשים.
–  זה מתאים למי שהחליט לחיות את החלומות שלו! 


תנאי קבלה במסלול לימודי פיתוח ארגוני?
ראיון אישי ומבחני אינטליגנציה i32.
אין דרישה לפסיכומטרי, אין דרישה לבגרות, אין דרישה לסיום לימודים קודמים.


דיפלומה ותעודה מוכרת בסיום לימודי פיתוח ארגוני?
למסיימים בהצלחה לימודים, תוענק תעודת סיום לימודים של מכללת לוסקי.

– מכללת לוסקי מוכרת על יד ארגון המטפלים והמאמנים בשיטת לוסקי.
– מכללת לוסקי מוכרת על ידי מועצת ההסמכה הארצית של הלשכה למקצועות בריאות משלימים.
– מכללת לוסקי מוכרת על ידי ארגון הסטודנטים הארצי.
– תוכניות הלימודים של לוסקי מוכרים על ידי מוסדות אקדמיים בארץ ובעולם להמשך לימודים לתואר אקדמי.

לימודי פיתוח ארגוני


תעסוקה אחרי לימודי פיתוח ארגוני?
– במערכת העסקית, בארגונים ומוסדות.
– בקליניקה פרטית
– במערכת הבריאות
– במערכת החינוך
– במערכת העסקית

למעשה כל שוק העבודה פתוח בפני הבוגרים המצטיינים,
כדי להגשים את החלום ולהיות המטפלים המצליחים ביותר.


נלמד איך “לסתום את החור בדלי” כדי לשמור על הבית –
32 מפתחות לשיפור מוטיבציה, שביעות רצון, עמידה בלחצים,
מיקוד, שליטה, שמחה, דימוי עצמי, שייכות וחזון עסקי.
לימודי ייעוץ ארגוני - קורס פיתוח ארגוני

לימודי ייעוץ ארגוני – קורס פיתוח ארגוני



שאלות שנשאלות בארגונים?  שעליהם נענה במסגרת לימודי ייעוץ ארגוני

מה מידת שביעות הרצון של העובדים, הספקים והלקוחות?
האם הארגון משיג את מטרותיו?
האם המנהלים בארגון ממצים את יכולותיהם?
האם העובדים או המנהלים זקוקים להדרכה נוספת? לרענון?לתחזוקה?
האם הארגון רוצה לעלות לשלב הבא? לפרוץ גבולות? לשבור את תקרת הזכוכית?
מה היעדים של הארגון היום בעוד 9 שנים?

האם יש חזון לארגון?
האם העובדים והמנהלים מאמינים בחזון הארגון?
האם אנחנו מכירים את התהליך המדויק שאותו עובר כל ארגון, משלב הגדרת יעדים ברמה היומית, החודשית, השנתית, רב שנתית ולהתאים הכל לחזון ולמטרה הנעלה של הארגון.


עוד פרטים בעניין לימודי ייעוץ ארגוני  בטלפון –  1800-33-99-66
או במייל: louskycollege@gmail.com


1 Comment

  1. […] באומנות | לימודי רפואה סינית |  לימודי גננות פרטיות | לימודי ייעוץ ארגוני | קורס ייעוץ זוגי | קורס הילינג רוחני קבלי קורס […]